这场现场推进会旨在提高职工生活品质

版次:05  2022年10月18日

淮南日报社严正声明


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本报讯(记者 廖凌云)命名5家市级职工疗休养基地、推动10家企业开展职工生活幸福型企业标准化建设,建设100家工会服务驿站……10月14 日上午,淮南市总工会在安徽电力股份有限公司淮南田家庵发电分公司组织召开淮南市首批“幸福企业”试点工作交流推进会,深入了解各试点单位工作进展, 现场交流先进经验,并就进一步深化“幸福企业”创建工作进行再动员再部署。

2021年9月,中华全国总工会下发《关于开展提升职工生活品质试点工作的通知》。2021年12月,淮南田家庵发电分公司被中华全国总工会列入提升职工生活品质试点单位,成为安徽省唯一一家入选企业。淮南市总工会迅速行动,持续发力,全力推进该项工作在淮南试点,确定淮南市职工服务中心等2家单位、东辰集团等14家企业为我市首批“幸福企业”试点单位。

当天,各县区、各试点单位工会负责人先后前往田家庵发电分公司历史展览馆、职工活动中心、职工运动中心、杨昆劳模创新工作室现场参观,田电围绕提升职工生活品质试点工作进行了经验介绍,东辰集团、中安联合、国网寿县供电公司、文峰光电四家首批“幸福企业”试点单位作交流发言。

据介绍,“幸福企业”有10项评价标准,打造“幸福企业”是基于企业员工、企业自身和社会三个方面的需要,也是工会组织维护职工权益、提高职工生活品质、促进社会共同富裕的职责所在。今年以来,市总工会坚持以职工为中心的工作导向,以提升职工生活品质为目标,切实增强广大职工的获得感幸福感安全感。为此,下发相关实施意见,要求各县(区)、市直工会要把“幸福企业”建设作为重要工作加以部署推进,紧紧聚焦试点任务探索创新,积极推动企业构建和谐劳动关系、改善职工生活条件、落实职工福利制度、建设高素质职工队伍,塑造职工生活幸福环境。